近年來，施秉縣緊緊圍繞“四在農(nóng)家·和美鄉(xiāng)村”總體思路，以培育文明新風為切入點，以建章立制、示范引領、立體宣教為著力點，深入挖掘并轉(zhuǎn)化精神文明建設潛在優(yōu)勢，全力將其轉(zhuǎn)化為基層治理效能的生動實踐，推動自治、法治、德治深度融合，為鄉(xiāng)村振興注入強勁動力。

　　建章立制，強化制度“正民風”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與相關(guān)單位緊密結(jié)合本地實際情況，深入村寨摸底，梳理落后陋習、不良風氣和群眾反映強烈的突出問題，通過召開院壩協(xié)商會議、村民代表大會等形式，健全完善“一約四會”，深入推廣農(nóng)村“合約食堂”治理模式，明確承辦酒席的種類、標準、規(guī)模和申報流程，實行“四控四減”，做到執(zhí)行有標準、處罰有依據(jù)、行動有力度。截至目前，全縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的76個村(社區(qū))“一約四會”制度已完善上墻，制定了《施秉縣文明新風倡導性標準》，并在全縣范圍內(nèi)推廣建成14個合約食堂。

　　示范引領，樹起追趕“新標桿”。探索“選典型、樹榜樣”激勵機制，挖掘弘揚優(yōu)秀家風家訓，充分發(fā)揮村民議事會、道德評議會等群眾自治組織作用，號召群眾通過家庭會、小組會、村民代表大會等方式，曬家風亮家訓展家貌，層層推選、層層評議，樹立文明好榜樣、新標桿。同時，通過集中表彰、制作短視頻等形式，大力宣傳先進典型，充分發(fā)揮道德建設教化引導作用，讓良好家風與文明新風同頻共振，形成人人爭做文明新風倡導者、競相爭創(chuàng)“文明人”的濃厚氛圍。2024年以來，全縣榮獲縣級以上“好爸爸”“好媽媽”“書香潤德”等稱號的家庭、個人共計30余人(戶)。

　　立體宣教，推動新風“潤人心”。利用節(jié)假日、趕集日、院壩會、壩壩會等多渠道、多形式、多時間段開展文明新風進家庭、進村寨、進社區(qū)宣傳活動，集中宣傳不良習俗危害、文明新風倡導標準，讓群眾“明事理”“講文明”，自覺自愿移風易俗。同時，不斷梳理實踐中的困點、難點，總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)新方法，探索打造出塘頭村積分“123”工作法、白垛村“院壩協(xié)商”、高碑村“3+2”議事協(xié)商等經(jīng)驗做法，并取得良好成效。其中，白垛鄉(xiāng)白垛村“院壩協(xié)商”更是得到人民政協(xié)網(wǎng)、新華網(wǎng)、央廣網(wǎng)等多家中央新聞單位的關(guān)注和采訪報道，成為移風易俗和基層治理工作中的一個亮點和典范。